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酒店经理:
岗位职责:1.精准掌握酒店营运系统知识,并能够有效落地实施,优化:2.监督.核查酒店营运过程中的一切问题,保证酒店营运管理系统稳定.高效运行;3.负责酒店人事.财务.训练.采购管理,前厅服务.环境卫生.酒店安全的管理;4.与行政部门进行各行政模块的工作对接5.员工培训.考核等,不断提升团队成员的工作能力。 任职要求:1.具备很强的现场管理能力,熟悉企业运作流程;2.具备很强的执行力,具有高度的工作主动性;3具有优秀的沟通协调.组织开拓.观察判断能力。
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